"Тяп-ляп" Canon incorporated?
 

Заметочку прочёл любопытную.

"Теория Сакамаки" заключается в том, что отсутствие стульев и кресел на рабочих местах вынуждает сотрудников работать стоя, что в свою очередь не только экономит деньги на ненужную мебель, но и в значительной степени повышает производительность труда и существенно улучшает отношение работника к выполняемой работе. Помимо этого, сотрудникам компании запрещается передвигаться в медленном темпе в отдаленных от рабочего места помещениях.

http://www.izvestia.ru/news/news205841

Кажется, владелец фирмы мыслит стереотипами советского старшины - "копаем от забора и до обеда". Любопытно, как это скажется на качестве камер, объективов и пр. собираемых "на весу", "на бегу" и "строем"?

японцы вымрут с ттаким подходом... эт точно...

Не похоже на правду.

Ничё, работники Тоёты уже мерли от рабочих условий, скоро и Кэнон подтянется. ;)

Читал как-то интересную статью, как в Эппл в начале 90-х доводили МакОсь номер, кажется, восемь. Так там тоже - разработчики стояли, так как иначе была возможность заснуть (работали чуть не круглосуточно).

Наш взгляд, на «жестокость» японских капиталистов, мне кажется, несколько однобокий...

Мы напрочь забываем о том, что, в отличие от основной массы наших наемным работников, японские специалисты не просто имеют достойные зарплаты, но и многое другое, о чем наши уже давно не вспоминают...
Это и забастовочные и профсоюзные права и очень весомые доплаты за выслугу лет и постоянные другие виды стимулирования, страховки и т.д. и т.п.
Частенько, японские менеджеры прямо таки ищут повод, для того, чтобы простимулировать работника, что для наших руководителей уж совсем непривычно и непонятно! :D
Я уже не говорю об общем уровне жизни, экологии, продолжительности жизни, демократии, практическом отсутствии коррупции, преступности по стране и т.д.

После введение этих «жестоких» мер, наблюдаются массовые увольнения из компании? :)
Я думаю, вряд - ли. Сомневаюсь, что после этих мер, у кого-нибудь пропадет желание делать карьеру в такой престижной и преуспевающей компании, как Canon, пусть даже бегом или стоя. :)

Так, что прежде чем замечать пылинку в чужом глазу, неплохо бы научится видеть бревна в собственных...

А на кач-ве, думаю, не скажется никак. :)
Canon давно уже не просто заняла свою нишу среди производителей камер, но и может себе позволить диктовать направления в развитии камер.
Они и не стараются сделать качественней всех, особенно начальные модели.
Суть canon’овской политики, на мой взгляд, это: «больше ширпотреба, дешевле, чем у конкурентов».
Чем больше багов у продукции начального и среднего уровня, тем больше тяги у потребителей к апгрейду.
Потребители, решившиеся полностью поменять систему (как, я, например), встречаются не часто, поэтому, вышеописанная политика, весьма успешна (проверена, также, Майкрософтом ;)).

Простите мне провокационный вопрос, но тем не менее — вы хоть раз в жизни были на каком-нибудь предприятии? А в конструкторском бюро? Ну ладно, если даже неприходилось бывать самому, то вспомните фильмы, телепередачи, фотографии... Сидя работает только начальство и офисный планктон.
Примерно то же касается и скорости передвижения.
А замена начальственного окрика на автоматическую сирену только позволит руководителю заниматься чем-то полезным, вместо того, чтоб пасти подчиненных по коридорам. Заодно дополнительная мера против гиподинамии, скорость > 5 км/ч это уже чуток нагрузка. Лучше трусцой (если не несешь поднос с матрицами к MkIV, конечно).

Я свою молодость, между прочим, на приборостроительном заводе начинал. Пока другие в старших классах штаны протирали, я уже свой хлеб зарабатывал. Знаю и что такое "чёрный" цех, и что такое лаборатория, и что такое конвеер. На своей шкуре проходил. И что такое научное учреждение тоже знаю. И что такое полевая экспедиция, и тайга, и степь, и горы. И знаю в каком положении тела надо в точной механике и в оптике копаться. Так что со своей провокацией пальцем в небо попали. ;)

А личный-то номер сообщения - и того цветастее :D

А куда они нафиг с подводной лодки денутся-то - при системе "пожизненного найма"? В Тамбов эмигрируют, что ли? :D

Мне, по сути, пофиг, как они там живут, хлеб жуют, камеры собирая. Да пусть хоть как в Освенциме - это их проблемы, или как в раю, но лишь бы качественно продукцию собирали. Потому как меня интересует только потребительский аспект проблемы. А вот с этими "нововведениями" меня начинают терзать смутные сомнения о влиянии их на качество конечного продукта.

И совершенно напрасно. Кач-во, в данном случае, определяется маркетинговой политикой, а она никак не зависит от положения тела служащих.

Что, майкрософт не мог давно сделать безглючную систему?
Огромная корпорация с лучшими мозгами против, скажем, Линукса, созданного почти «на коленке»?
А кто тогда будет покупать следующие версии? Еще более надежные?... ;)

Вы правы на все 100 процентов. Вспомните про токарей фрезеровщиков и прочих работяг.... Все стоя и не в пример "офисному планктону" все качественно и в срок делается!

Токарь - оно понятно. Ему сидеть просто невозможно. Но вот на конвеере все сидели. Ибо там ты должен быть максимально на операции сосредоточен. Если будешь всё время стоять, то под конец и внимание ни то будет, и руки будут дрожать от усталости. Токарь-то, или штамповщик бегает туда-сюда, а на конвеере всё в одном положении - даже нет времени с ноги на ногу переступить если стоять будешь.

Да и когда я приборы в отделе поверял и настраивал, то однозначно нужно было сидя это делать. Стояком я бы много там не наработал.

Более того - уж казалось бы - экспедиция. Всё бегом - 12-14 часов в сутки. Реечники как солдатики весь день - навытяжку, только и думашь, как бы не шелохнуться, когда тебя ветер с океана с места сносит, инженер тоже весь день на ногах в окуляр влип, а вот записатор-расчётчик весь день сидит на футляре от нивелира во время работы, и никто его не сгоняет - потому что у него работа такая - тонкая, и руки должны точно писать, а не дрожать, и мозга лучше кровью снабжаться. Потому что от удобства его работы результат всего дня зависит - сойдутся контроли, или снова всё перемерять.